Text
Hubungan antara motivasi berprestasi dengan kinerja guru pada SMK Negeri di Jakarta Pusat
ABSTRAK
YENNY SEPTEFANI. 8135118132. Hubungan antara Motivasi Berprestasi
dengan Kinerja Guru Pada SMK Negeri di Jakarta Pusat. Skripsi, Jakarta:
Program Studi Pendidikan Tata Niaga, Jurusan Ekonomi dan Administrasi,
Fakultas Ekonomi, Universitas Negeri Jakarta. 2015.
Penelitian ini bertujuan untuk mendapatkan informasi dan pengetahuan
berdasarkan data atau fakta yang tepat (sahih, benar, valid) dan dapat dipercaya
(dapat diandalkan, reliable) tentang hubungan antara motivasi berprestasi dengan
kinerja guru pada smk negeri di jakarta pusat.
Penelitian ini dilakukan selama empat bulan terhitung bulan Maret 2015 sampai
Juni 2015. Metode penelitian yang digunakan adalah metode survey. Populasi
dalam penelitian ini adalah guru pada SMK Negeri di Jakarta Pusat yang
berjumlah 690 orang guru, populasi terjangkau berjumlah 463 orang guru PNS
dan sampel yang digunakan sebanyak 50 orang guru dengan menggunakan teknik
acak sederhana.
Teknik pengumpulan data menggunakan teknik pencatatan dokumen, wawancara
dan kuesioner. Untuk menjaring data Kinerja Guru (Y) didapatkan dengan cara
meminta data penilaian kinerja guru kepada pihak sekolah, sedangkan data
Motivasi Berprestasi (X) didapatkan dengan cara memberikan kuesioner kepada
responden. Teknik analisis data yang digunakan adalah uji persyaratan analisis
yang terdiri atas uji normalitas dan uji linearitas, uji regresi linear, uji hipotesis
yang terdiri atas uji f dan uji t. Berdasarkan hasil analisis data dapat diketahui
bahwa terdapat hubungan secara parsial antara motivasi berprestasi dengan kinerja
guru. Dapat dilihat dari hasil analisis data yang menunjukkan nilai thitungsebesar
4,80 > ttabel 1,68. Persamaan regresi yang didapat adalah Ŷ = 67,617 + 0,196 X.
Berdasarkan uji koefisien determinasi diperoleh nilai Rxy2 sebesar 0,569 yang
berarti motivasi berprestasi (X) berhubungan dengan kinerja guru (Y) sebesar
32,39%.
Hasil penelitian ini telah membuktikan adanya hubungan yang positif antara
motivasi berprestasi dengan kinerja guru pada SMK Negeri di Jakarta Pusat.
Bibliografi : lembar 65-66
SS00005801 | SK 5801 | UPT Perpustakaan UNJ (CD.08.2015.004) | Tersedia |
Tidak tersedia versi lain