Text
Pengaruh pengayaan pekerjaan dan quality of work life terhadap kepuasan kerja pegawai Dinas Pendidikan Pemuda dan Olah Raga Kab. Mamuju Prov. Sulawesi Barat
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh pengayaan kerja dan kualitas kehidupan kerja terhadap kepuasan kerja. Penelitian ini dilakukan di Dinas Pendidikan Pemuda dan Olahraga Kabupaten Mamuju, menggunakan metode survei dengan teknik analisis jalur untuk menguji pengaruh langsung masing-masing variabel. Sampel penelitian adalah 62 karyawan yang menggunakan rumus formula. Hasil penelitian tetap: (1) pengaruh langsung dari pengayaan kerja untuk kepuasan kerja, (2) ada pengaruh langsung dari kualitas kehidupan kerja untuk kepuasan kerja, (3) dan ada efek langsung dari pengayaan pekerjaan untuk kualitas kehidupan kerja.
Kata kunci: pengayaan pekerjaan, kualitas kehidupan kerja, kepuasan kerja
The purpose of this reaserch is know influence of job enrichment and quality of work life for job satisfaction. This research was carried out at the Office of Education Youth and sports Mamuju Regency, using the survey method with the path analysis techniques to test direct influence of each variable. The sample of research is 62 employees using the formulaslovins The result of reaserch keep: (1) direct effect from job enrichment for job satisfaction, (2) there is direct effect from quality of work life for job satisfaction, (3) and there is direct effet from job enrichment for quality of work life.
Key word: job enrichment, quality of work life, job satisfaction
TM00000461 | TM 461 | UPT Perpustakaan UNJ | Tersedia |
Tidak tersedia versi lain