Text
Penerapan model mental di Corporate University Bank Rakyat Indonesia sebagai organisasi belajar
PENERAPAN MODEL MENTAL DI CORPORATE UNIVERSITY
BANK RAKYAT INDONESIA SEBAGAI ORGANISASI BELAJAR
(2019)
Eben Ezer Irvalenryan
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk menggambarkan secara deskriptif penerapan model mental melalui kegiatan briefing pagi di Bidang Strategic Development & Perfomance Measurement Corporate University Bank Rakyat Indonesia. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif. Pengumpulan data yang dilakukan dengan observasi, penyebaran kuesioner, dan wawancara. Observasi dilakukan untuk mengamati proses penerapan model mental melalui kegiatan briefing pagi, kuesioner disebarkan kepada pekerja sebagai peserta yang terlibat aktif dalam kegiatan briefing pagi, serta wawancara dilakukan kepada pimpinan yang terlibat aktif dalam kegiatan briefing pagi. Hasil dari penelitian menunjukkan bahwa penerapan model mental di Corporate University BRI pada Bidang Strategy Development & Performance Measurement telah diterapkan dengan baik. Kekurangannya hanya pada strategi memahami lompatan abstraksi yang sebagian pekerja kurang menerapkan tindakan budaya kerja disiplin dan strategi left hand coloumn yang sebagian pekerja kurang menerapkan tindakan budaya kerja aktif berpendapat.
Kata kunci: model mental, strategi model mental, organisasi belajar
SS00019501 | SK 19501 | UPT Perpustakaan UNJ (CD.01.2019.005) | Tersedia |
Tidak tersedia versi lain