Pengaruh efektivitas kepemimpinan budaya kerja, pengembangan diri, dan etos kerja terhadap komitmen tugas dosen Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Manado

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Text

Pengaruh efektivitas kepemimpinan budaya kerja, pengembangan diri, dan etos kerja terhadap komitmen tugas dosen Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Manado

Kambey Joseph Philip - Nama Orang;

Tidak Tersedia Deskripsi

Ketersediaan

DD00000159 D 159 UPT Perpustakaan UNJ Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - Penyiangan 2025

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: D 159
Penerbit: Jakarta : Program Studi Manajemen Pendidikan Program Pascasarjana UNJ., 2013
Deskripsi Fisik: xvii, 319 lembar : il. ; 28 cm.
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: NONE
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: Budaya Kerja
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: Joseph Philip Kambey

Pengaruh efektivitas kepemimpinan budaya kerja, pengembangan diri, dan etos kerja terhadap komitmen tugas dosen Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Manado

Ketersediaan

Informasi Detail

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar