Text

Pengarusutamaan gender pengemudi bus Transjakarta

---

Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh data dan informasi mengenai PT Transjakarta dalam proses rekrutment pengemudi perempuan Bus Transjakarta. Untuk mengetahui apa yang melatarbelakangi perempuan berkeinginan menjadi pengemudi bus. Dan melihat bagaimana implikasi pengarusutamaan gender yang diterapkan di PT Transjakarta. Penelitian ini menggunakan pendekatan kualitatif, dengan teknik pengumpulan data melalui observasi, wawancara, dokumentasi dan studi kepustakaan. Dalam penelitian ini subjek penelitian terdiri dari 9 orang, yaitu 6 orang informan kunci yang bernama Bapak HA, Bapak BN, Ibu AP, Ibu YN, Ibu N dan Ibu WA dan 3 orang informan pendukung yang bernama Bapak GH, NP dan FD. Konsep yang digunakan oleh peneliti yaitu konsep gender, pengarusutamaan gender, kesetaraan gender dan pengemudi bus. Hasil penelitian ini menemukan bahwa PT Transjakarta menerima perempuan sebagai pengemudi karena perusahaan ingin mengedepankan kesetaraan gender dengan memberi kesempatan yang sama kepada perempuan dan perusahaan mempunyai target 30% untuk jumlah pengemudi perempuan. Perempuan pun dinilai mempunyai kemampuan yang sama dalam mengendarai bahkan perempuan dinilai lebih sabar dan bertanggung jawab dalam pekerjaannya. Selain itu, perusahaan Transjakarta pun ingin memberikan kenyamanan kepada penumpang dengan memberikan fasilitas bus pink khusus perempuan yang didalamnya hanya boleh ditumpangi oleh penumpang perempuan dan pengemudi perempuan yang beroperasi pada pukul 05.00 WIB – 13.00 WIB. Perusahaan juga membutuhkan perempuan sebagai pengemudi bus wisata yang diberikan secara gratis untuk masyarakat yang ingin berkeliling Jakarta naik Bus Tingkat. Ketertarikan perempuan pada pekerjaan ini adalah karena perempuan merasa tertantang untuk bisa bekerja pada pekerjaan yang mayoritas didalamnya adalah laki-laki. Perempuan bekerja karena dua faktor penting yaitu peningkatan kebutuhan ekonomi dan adanya keinginan untuk mengembangkan potensi dirinya. Perempuan harus bekerja karena peningkatan kebutuhan ekonomi, terlebih lagi jika perempuan harus menjadi pencari nafkah karena suami yang sudah tidak bekerja lagi.

This study aims to obtain data and information about PT Transjakarta in the process of recruitment of women drivers Bus Transjakarta. To know what for women want to be a bus driver. And see how the implications of gender mainstreaming applied in PT Transjakarta. This study used a qualitative approach, with data collection techniques through observation, interview, documentation and literature study. In this research, the research subjects consist of 9 people, 6 key informants named Mr. HA, BN, Mrs. AP, Mrs. YN, Mrs. N and Mrs. WA and 3 supporting informants named Mr. GH, NP and FD. The concepts used by researchers are gender concepts, gender mainstreaming, gender equality and bus drivers. The results of this study found that PT Transjakarta accepts women as drivers because the company wants to promote gender equality by giving women the same opportunity and the company has a target of 30% for the number of female drivers. Women are also judged to have the same ability in riding even women considered more patient and responsible in their work. In addition, the Transjakarta company also wants to provide comfort to passengers by providing a special female pink bus facility which can only be boarded by female passengers and women drivers operating at 05.00 WIB - 13.00 WIB. The company also needs women as a tourist bus driver that is provided free of charge to people who want to get around Jakarta by Bus Level. The interest of women in this work is because women feel challenged to be able to work on jobs that the majority of them are men. Women work because of two important factors namely the increase in economic needs and the desire to develop his potential. Women have to work because of increasing economic needs, especially if women have to become breadwinners because husbands are no longer working.

---

Ketersediaan

SS00016089

SK 16089

UPT Perpustakaan UNJ (CD.04.2018.002)

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

SK 16089

Penerbit

Jakarta : Program Studi Sosiologi, FIS, UNJ., 2018

Deskripsi Fisik

xiv, 111 lembar : il. ; 28 cm.

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

NONE

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

Perempuan

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

Indah Komala Sari

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus login sebelum memberikan komentar