Text

Pengaruh semangat kerja dan disiplin kerja terhadap produktivitas kerja karyawan sales PT. Telekomunikasi Indonesia, Tbk Jakarta Timur

---

Penelitian ini memiliki tujuan yaitu untuk mengetahui pengaruh antara semangat kerja dan disiplin kerja terhadap produktivitas kerja karyawan sales PT. Telekomunikasi Indonesia, Tbk Jakarta Timur. Penelitian ini dilakukan selama 6 bulan terhitug mulai bulan Januari sampai dengan Juni 2018. Metode penelitian yang digunakan adalah metode survei dengan pendekatan koresional. Populasi terjangkau dalam penelitian ini seluruh karyawan sales PT. Telekomunikasi Indonesia, Tbk STO Cawang Witel (Wilayah Telekomunikasi) Jakarta Timur yang berjumlah 63 karyawan. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah 55 orang dengan menggunakan teknik simple random sampling. Data variabel Y (Produktivitas Kerja) dan Variabel X2 (Disiplin Kerja) merupakan data sekunder sedangan Variabel X1 (Semangat Kerja) merupakan data primer. Teknik analisis data menggunakan SPSS versi 22.0. Hasil uji F dalam tabel ANOVA menghasilkan Fhitung (20,045) > Ftabel (3,18), hal ini berarti semangat kerja dan disiplin kerja secara simultan berpengaruh positif terhadap produktivitas kerja. Uji t menghasilkan thitung X1 (2,176) ≥ ttabel (2,007) dan thitung X2 (5,442) ≥ ttabel (2,007). Persamaan regresi pada penelitian ini adalah ̌ = 0,77 + 0,013X1 + 0,128X2. Besar pengaruh variabel dependen dapat dilihat dari nilai koefisien determinasi (R square) yangbesarnya 43,5% sedangkan sisanya sebesar 56,5% dipengaruhi oleh variabel independen lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Kesimpulan penelitian ini adalah terdapat pengaruh yang positif dan signifikan antara semangat kerja dan disiplin kerja terhadap produktivitas kerja karyawan sales PT. Telekomunikasi Indonesia, Tbk Jakarta Timur. Kata Kunci : Produktivitas Kerja, Semangat kerja, Disiplin Kerja

This study aims to determine the influence of morale and work dicipline on the work productivity of sales employees PT. Telekomunikasi Indonesia, Tbk Jakarta Timur. The research conducted over six months from January until June 2018. The research method used is survey method with the correlation approach. The population affordability is all sales employee. The sample used in research was 55 employees using simple random sampling technique. Data variable Y (Work Productivity) and Variable X2 (Work Dicipline) are secondary data and Variable X1 (Morale) is the primary data. Techniques of data analysis using SPSS 22.0 version. The result of F test in ANOVA tables showed Farithmetc 20,045 > Ftable 3,18 this means morale and work dicipline simultaneously influence on work productivity. T test produces tarithmetic of morale 2,176 > ttable 2,007 and tarithmetic of work dicipline 5,442 > tteble 2,007. The regression equation obtained was ̌ = 0,77 + 0,013X1 + 0,128X2. The influence of dependent variable showed in the value of coefficient of determination (R square) the score is 43,5% while 56,5% remaining were influenced by other variables that not examined in this study. From this study it can be concluded that there is a positive and significant correlation between morale and work dicipline on the work productivity of sales employees PT. Telekomunikasi Indonesia, Tbk Jakarta Timur. Keywords : Work Productivity, Morale, Work Diciplin

---

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

SK 17128

Penerbit

Jakarta : Prodi Pendidikan Ekonomi FE UNJ., 2018

Deskripsi Fisik

xvi, 119 lembar ; 30 cm.

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

NONE

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

Produktivitas Kerja

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

Fitria Nurcahyanti

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar