Pengaruh kepemimpinan transformasional budaya organisasi dan inovasi pegawai terhadap kinerja pegawai pemeriksa barang pada kantor wilayah Bea dan Cukai Jawa Timur 1

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Text

Pengaruh kepemimpinan transformasional budaya organisasi dan inovasi pegawai terhadap kinerja pegawai pemeriksa barang pada kantor wilayah Bea dan Cukai Jawa Timur 1

Mochamad Mulyono - Nama Orang;

PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, BUDAYA ORGANISASI DAN INOVASI PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PEMERIKSA BARANG PADA KANTOR WILAYAH DIREKTORAT JENDERAL BEA DAN CUKAI JAWA TIMUR I
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan transformasional dan budaya organisasi terhadap inovasi dan kinerja pegawai pada Direktorat Jenderal Bea dan Cukai Jawa Timur I. Populasi penelitian ini adalah pegawai Kanwil Bea Cukai Jawa Timur I dengan jumlah 317. Ukuran sampel pada penelitian ini ditentukan melalui formula Slovin dengan error margin 5%, sehingga diperoleh sampel penelitian sebanyak 177 pegawai. Metode analisis kuantitatif dengan menggunakan analisis jalur (Path Analysis), dilanjutkan dengan pengujian hipotesis secara parsial (uji t) dengan alpha 5 persen (0,05). Sebelum dianalisis lebih lanjut terlebih dahulu dilakukan uji persyaratan melalui uji normalitas dan linearitas regresi. Alat bantu analisis menggunakan Lisrel dan SPSS versi 22.0 for windows. Hasil penelitian menunjukkan kepemimpinan transformasional, budaya organisasi, dan inovasi berpengaruh terhadap kinerja, kepemimpinan transformasional dan budaya organisasi berpengaruh terhadap inovasi, dan kepemimpinan transformasional berpengaruh terhdap budaya organisasi. Kebaruan (Novelty) dalam penelitian ini adalah bahwa model penelitian yang dibangun dalam penelitian ini telah mengahasilkan pengaruh kepemimpinan transformaional terhadap kinerja yang signifikan dengan mediasi budaya organisasi dan inovasi.
Keywords: Kepemimpinan Transformasional, Budaya Organisasi, Inovasi dan Kinerja

Ketersediaan

UPT Perpustakaan UNJ (CD.07.2019.005) D 2377

DD00002377

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: D 2377
Penerbit: Jakarta : Program Studi Ilmu Manajemen/MSDM PPS UNJ., 2019
Deskripsi Fisik: xvii, 478 lembar : il. ; 30 cm.
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: NONE
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: Budaya Organisasi
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: Mochamad Mulyono

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Tidak Ada Data

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar