RINGKASAN Tenaga pendidik yang memiliki komitmen organisasi yang besar akan merasa setia, patuh, bekerja sekuat tenaga untuk melaksanakan tugas yang diberikan padanya dan meyakini didalam hatinya bahwa organisasinya adalah yang terbaik, sehingga dia selalu ingin tetap tinggal dan tidak perlu mencari organisasi lain untuk bekerja. McShane and Von Glinow “leadership is about influencing, motiv…
ABSTRAK Dewi Wahyuningsih, Peranan Komunitas Transformasi Hijau dalam Meningkatkan Kesadaran Lingkungan bagi Masyarakat Perkotaan Rusun Cipinang Besar Utara. Skripsi. Jakarta: Pendidikan Ilmu Pengetahuan Sosial, Fakultas Ilmu Sosial, Universitas Negeri Jakarta, 2016. Penelitian ini bertujuan untuk melihat peranan komunitas Transformasi Hijau dalam meningkatkan kesadaran lingkungan bagi ma…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh antara kepemimpinan transformasional dan budaya organisasi terhdap kepusan kerja pada pegawai Sekretariat Mahkamah Agung Republik Indonesia di Jakarta. Penelitian ini dilakukan di Sekretariat Mahkamah Agung Republik Indoesia, selama empat bulan terhitung sejak Oktober 2017 sampai dengan Januari 2018. Metode penelitian yang …
RINGKASAN Pengemban profesi kepolisian selain memiliki keahlian dalam bidangnya, haruslah bersikap dan berperilaku sesuai kode etik yang mengikat mereka, oleh karena itu setiap profesional kepolisian harus secara mandiri mampu memenuhi kebutuhan warga masyarakat yang memerlukan pelayanan dibidang hukum dengan beretika. Citra Kepolisian Negara Republik Indonesia beberapa tahun terakhir terus d…
PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, KEPRIBADIAN DAN KETERLIBATAN KERJA TERHADAP PERILAKU KEWARGAAN ORGANISASI PEJABAT STRUKTURAL DIREKTORAT JENDERAL GURU DAN TENAGA KEPENDIDIKAN KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN REPUBLIK INDONESIA Nining Dwirosanti ABSTRAK Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh kepemimpinan transformasional, kepribadian, keterlibatan kerja terhadap Peril…
RINGKASAN Pendahuluan Pola hidup masyarakat Indonesia khususnya di kota-kota besar saat ini sedang mengalami masa transisi menuju kearah industri yang lebih modern. Hal ini terjadi dipicu oleh kemajuan teknologi informasi yang datang begitu cepat dan mempengaruhi gaya dan pola hidup masyarakat Indonesia di kota-kota besar pada umumnya. Penggunaan uang tunai untuk bertransaksi lambat laun bera…
RINGKASAN Pendahuluan Dalam menghadapi persaingan yang semakin ketat dewasa ini, sangat diperlukan adanya sumber daya manusia yang berkualitas sehingga mampu menghadapi persaingan dan perubahan Upaya meningkatkan kualitas sumber daya manusia sebagai pelaku pembangunan, sangat ditentukan oleh kualitas pendidikan. Khususnya Universitas PGRI Palembang merupakan salah satu lembaga pendidikan yang…
PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL, QUALITY OF WORK LIFE (QWL), TRUST DAN INTEGRITAS TERHADAP ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB) PADA DIREKTORAT JENDERAL BEA DAN CUKAI SETYA HADI WINOTO ABSTRAK Sejalan dengan peningkatan beban dan tanggung jawab pada Direktorat Jenderal Bea dan Cukai, maka penulis yakin Organizational Citizenship Behavior (OCB) sangat dibutuhkan untuk mendukung ki…