Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh pengayaan kerja dan kualitas kehidupan kerja terhadap kepuasan kerja. Penelitian ini dilakukan di Dinas Pendidikan Pemuda dan Olahraga Kabupaten Mamuju, menggunakan metode survei dengan teknik analisis jalur untuk menguji pengaruh langsung masing-masing variabel. Sampel penelitian adalah 62 karyawan yang menggunakan rumus formula. Hasil pen…