ABSTRAK Sidiq Munajat, 2016; Pengaruh Kepuasan Kerja dan Keterlibatan Kerja Terhadap Komitmen Organisasi PT Kusuma Abadi, Jakarta. Skripsi, Jakarta: Konsentrasi Manajemen Sumber Daya Manusia, Program Studi Manajemen, Jurusan Manajemen, Fakultas Ekonomi, Universitas Negeri Jakarta. Tujuan penelitian ini adalah: 1) Untuk mengetahui gambaran tentang kepuasan kerja, keterlibatan kerja dan k…